日前,國家衛(wèi)計委下發(fā)《關于醫(yī)患雙方簽署不收和不送“紅包”協(xié)議書的通知》,要求全國二級以上醫(yī)療機構都要簽。那么,簽協(xié)議能有效制止紅包現(xiàn)象嗎?醫(yī)患雙方對此持何種看法?
衛(wèi)計委發(fā)布簽協(xié)議拒紅包新規(guī)
為了進一步推進醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)作風建設,踐行醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,營造廉潔行醫(yī)作風環(huán)境,構建和諧醫(yī)患關系。衛(wèi)計委發(fā)布《關于醫(yī)患雙方簽署不收和不送“紅包”協(xié)議書的通知》,要求醫(yī)療機構應在患者入院24小時內,由經(jīng)治醫(yī)師向患者或患方代表提供《醫(yī)患雙方不收和不送“紅包”協(xié)議書》。二級以上醫(yī)院(含開設住院床位的婦幼保健院、??萍膊》乐乖旱龋┍仨氶_展,其他醫(yī)療機構可參照執(zhí)行。
國家衛(wèi)計委制定參考文本,設區(qū)的市級以上衛(wèi)生計生行政部門可以據(jù)此制作本轄區(qū)內統(tǒng)一的協(xié)議文本,醫(yī)療機構可以根據(jù)實際情況進行適當修改。
患者:不送紅包心理沒安全感
針對紅包問題,記者日前對部分患者進行采訪。采訪中,記者發(fā)現(xiàn),眾多患者內心都流露出一個擔心:送紅包好像是潛規(guī)則了,一些醫(yī)生都收習慣了,如果別人都送了我沒送,那太沒安全感了。
半個月前,劉女士的媽媽因為心口疼,送往醫(yī)院后,查出是主動脈夾層。醫(yī)生表示這種病很兇險,急需手術。聽此消息后,劉女士連夜將媽媽從老家接到了鄭州。手術時間終于確定后,劉女士開始不淡定了。
“都說要給主刀醫(yī)生送紅包的,送多少呢?”幾經(jīng)打聽和糾結,劉女士最終還是想方設法通過一位醫(yī)生給主刀醫(yī)生送了一千元。“不知道該說什么”。聽到這個消息時,32歲的劉女士正在服侍剛出院的媽媽吃藥。和劉女士一樣,張先生坦承當時愛人生孩子時,他給醫(yī)生送紅包也是為了“花錢買平安”。
醫(yī)生:要求醫(yī)患雙方簽協(xié)議拒紅包沒有意義
鄭州一位老醫(yī)生:協(xié)議確實沒有意義,屬于小兒科。如果紅包現(xiàn)象能通過一紙協(xié)議解決,那中國的醫(yī)療問題早就迎刃而解了。在他看來,醫(yī)生收紅包有的是迫于無奈,家屬硬塞,當然也有的是醫(yī)生本身醫(yī)德有問題。
@小醫(yī)院的小小醫(yī)生:真是吃飽了撐的,住院要醫(yī)生簽知情同意書,72小時談話記錄,做個有創(chuàng)檢查要簽特殊檢查同意書,做個手術要簽手術同意書、麻醉同意書,輸個血要簽輸血同意書,自動出院要簽拒絕醫(yī)學治療書和自動出院同意書……醫(yī)生整天就忙著打電腦簽字了,現(xiàn)在還簽拒收紅包書,能不能實際點讓病人簽個心平氣和不動手保證書???”
簽協(xié)議拒紅包新規(guī)能否管住醫(yī)療亂象?
隨著生活水平的提高,去醫(yī)院看病的國人太多,可醫(yī)療資源太少,再加上分布不平衡導致看病難看病貴,屢改屢敗的醫(yī)療改革也抵擋不住潛規(guī)則,紅包成為醫(yī)患間的順水人情。此次衛(wèi)計委要求雙方簽協(xié)議承諾不收、不送紅包,是想借此將紅包趕出灰色地帶,為其打上“非法”的印記,可隔靴搔癢的多此一舉只防君子不防小人。反而,拒收紅包協(xié)議很可能會好心辦成壞事。
第一,按照目前的醫(yī)患關系,患者會繼續(xù)送紅包,醫(yī)生會繼續(xù)收紅包,雙方完全可以在協(xié)議底下暗度陳倉。協(xié)議會讓所有的醫(yī)生“清白”,他們可以假裝沒收取紅包,患者會處于更加弱勢的地步。
第二,衛(wèi)計委的通知藥不對癥,將導致拒收紅包協(xié)議走**。結果此舉更像是衛(wèi)計委的“表白”:上級領導和圍觀諸君,我很努力地制止紅包,但超出了我的能力范圍,請多體諒我的難處吧。
其實,國人更希望衛(wèi)計委從形形**的表態(tài)轉向實實在在的行動,利用行業(yè)自律、部門規(guī)章、法律規(guī)范等早已明確的規(guī)定,在醫(yī)療資源不足、醫(yī)改次次失敗的前提下,更加公正地平衡醫(yī)患雙方的關系。只有尊重醫(yī)患雙方的利益,才能讓紅包不再飛了:例如設計更完善和人性化的掛號、就診制度,讓患者可以更快更好地看??;允許醫(yī)生自由執(zhí)業(yè),在多個醫(yī)院掛牌行醫(yī),允許其可以依靠技術獲益。
解決醫(yī)生收紅包的問題,其實就是醫(yī)療衛(wèi)生領域的“反腐倡廉”。公眾對反腐的成效的評價,不是看你***了多少規(guī)定,而是看你懲治了多少貪官,社會風氣能否得以改善。與其想方設法杜絕醫(yī)生收紅包,不如獎懲并行,實行陽光工資,提高違法成本,令醫(yī)生不敢收也不愿收紅包。
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