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    湖南一家三級甲等?？苾嚎漆t(yī)院 18 日透露，該院從今年起將每年出資 100 萬元人民幣，用于獎勵在南華大學(xué)兒科學(xué)院臨床教學(xué)工作中表現(xiàn)突出的師生，旨在培養(yǎng)更多的兒科人才。此舉再次折射出中國內(nèi)地兒科醫(yī)生荒。

    此前，國家衛(wèi)計委發(fā)出通知，要求在醫(yī)師資格考試中對兒科崗位從業(yè)人員實施考試加分，以緩解兒科崗位專業(yè)人員匱乏的現(xiàn)狀。業(yè)界專家認(rèn)為，實行「加分」降低門檻之舉實屬無奈。

    中國醫(yī)師協(xié)會兒科醫(yī)師分會會長朱宗涵在接受記者電話采訪時表示，人才培養(yǎng)的斷層是導(dǎo)致兒科醫(yī)生荒的一個重要原因，兒科醫(yī)生壓力大、風(fēng)險高、收入低，也是人才流失的重要因素。

    據(jù)介紹，1998 年教育部對《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》作出調(diào)整，將兒科專業(yè)作為調(diào)整專業(yè)于 1999 年起停止招生，隨后國內(nèi)醫(yī)學(xué)院校陸續(xù)撤銷兒科學(xué)專業(yè)。據(jù)《2011 中國衛(wèi)生統(tǒng)計年鑒》顯示，中國 246.6 萬執(zhí)業(yè)醫(yī)師中，僅有 3.9% 是兒科醫(yī)師。

    「中國僅有 9 萬多名兒科醫(yī)生，卻承擔(dān)著 2 億多兒童、青少年的就醫(yī)任務(wù)。」朱宗涵表示，如果比照歐美發(fā)達國家 1∶1000 的兒科醫(yī)師配備標(biāo)準(zhǔn)，中國兒科醫(yī)生缺口達 20 萬人。

    「醫(yī)生一天門診量達一百多人，忙的時候連水都不敢喝，怕上洗手間耽誤給孩子看病。」此次自設(shè)百萬獎勵金的湖南省兒童醫(yī)院院長姚旭說，「從 2009 年至 2014 年，醫(yī)院接診患兒人數(shù)超過 500 萬，幾乎每年每位兒科醫(yī)生要服務(wù) 8000 名兒童」。

    姚旭介紹，為探索臨床醫(yī)教結(jié)合培養(yǎng)兒科醫(yī)學(xué)人才，該院從 2010 年開始聯(lián)合南華大學(xué)共建兒科學(xué)院，經(jīng)過 5 年的努力，學(xué)院完成了從單一的臨床醫(yī)療本科兒科培養(yǎng)，轉(zhuǎn)變成為臨床醫(yī)療、護理本科兒科及研究生的全面培養(yǎng)。

    據(jù)統(tǒng)計，南華大學(xué)兒科學(xué)院已培養(yǎng)臨床醫(yī)學(xué)兒科本科生 128 名，研究生 46 名；現(xiàn)在院培養(yǎng)兒科本科生 50 名、兒科護理本科 35 人、研究生超過 100 名，成為全國兒科醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)規(guī)模最大的兒科學(xué)院之一。

    姚旭表示，該院每年自設(shè)的 100 萬元獎勵金，將從獎學(xué)金、助學(xué)金、學(xué)生科研、論文獎勵、導(dǎo)師獎勵等多方面激勵人才成長，以培養(yǎng)更多的高素質(zhì)兒科醫(yī)生，穩(wěn)定兒科隊伍，應(yīng)對越來越多的兒童健康需求。