“開胸驗(yàn)肺”的事情真實(shí)存在,工人張海超為了**,堅持“開胸驗(yàn)肺”,用一個人的無奈之舉,揭穿了謊言。為了防止這種現(xiàn)象再次發(fā)生,中國修改職業(yè)病防止法,用人單位要提供資料,否則會有不利后果。
張海超工作3年多后,被多家醫(yī)院診斷為塵肺,但企業(yè)卻拒絕為其提供相關(guān)資料,在向上級主管部門多次投訴后,他取得了去做正式鑒定的機(jī)會,但鄭州職防所為其做出了“肺結(jié)核”的診斷。由于對職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)的診斷結(jié)論不相信,河南新密工人張海超不得以采取了“開胸驗(yàn)肺”的方式證明自己得了“塵肺病”。
為***職業(yè)病診斷中用人單位拒不提供有關(guān)資料的情況,中國擬修改職業(yè)病防止法,設(shè)定對用人單位不利后果的條款。***法制辦昨日就修改職業(yè)病防止法中診斷鑒定制度中條文的草案公開征求意見,此次征求意見截至本月19日。
法制辦稱,進(jìn)行職業(yè)病診斷必須參考病人的職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測評價結(jié)果。
為確保用人單位如實(shí)提供鑒定所需資料,草案規(guī)定,用人單位不提供病人的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)危害因素檢測評價資料或者職業(yè)健康檢查資料,或者病人對用人單位提供的資料有異議的,病人可以向當(dāng)?shù)氐膭趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,確認(rèn)勞動關(guān)系,解決與職業(yè)病相關(guān)的勞動保護(hù)爭議。
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